松申水环境净化有限公司招聘公告

一、公司简介

上海松申水环境净化有限公司于2001年7月正式成立,位于松江区九亭镇,服务面积89.35平方公里,承担着收集松江东北部地区三镇两街道(即洞泾镇、泗泾镇、九亭镇、九里亭街道和中山街道)的生产和生活污水的处理排放。

二、招聘岗位(共计2个岗位,2人)

1、固定资产管理员(1名)

岗位职责:

(1)严格执行国家法律法规和财务管理制度,加强固定资产管理;

(2)负责公司固定资产进行清查、登记、统计、汇总及日常监督检查工作;

(3)负责对清理、报废固定资产,并进行报批手续工作;

(4)负责财务管理其他相关事务;

(5)严格遵守国家法律法规、行业服务准则和企业规章制度,完成公司交办的其他事务性工作。

任职条件:

(1)年龄35周岁以下(1986年1月1日及以后出生);

(2)具有国家认可的本科及以上学历,专业为:经济学类、金融学类、财政学类、经济与贸易类、工商管理类;

(3)遵守国家法律、法规,具有良好的政治素质、道德品行;

(4)具有2年以上财务相关工作经验,持财务相关证书;

(5)掌握财务管理及资产管理相关知识,能熟练使用常用办公操作系统和财务软件;

(6)身体健康,身体条件能胜任本岗位工作强度。

2、生产工艺管理(1名)

岗位职责:

(1)根据公司的运行要求,把控好进出水水质情况,制定公司工艺运行计划,完善工艺大纲;

(2)负责环保在线监测设备的日常运维,做好例行巡检、标定、比对与故障排除;

(3)负责建立公司工艺运行记录台帐及档案;

(4)严格遵守国家法律法规、行业服务准则和企业规章制度,完成公司交办的其他事务性工作。

任职条件:

(1)年龄35周岁以下(1986年1月1日及以后出生);

(2)具有国家认可的本科学历,专业为:环境科学与工程类、电子信息类、自动化类、计算机类、电气类;

(3)遵守国家法律、法规,具有良好的政治素质、道德品行;

(4)对在线监测有初步的认识和了解,熟悉在线监测设备性能与工作原理;

(5)掌握污水处理相关流程知识,具有环保相关工作经验者优先;

(6)能熟练使用常用办公操作系统;

(7)身体健康,身体条件能胜任本岗位工作强度。

以上招聘岗位其他报名条件:

存在下列情况之一者,不予录用:

①因违纪违规被开除、辞退或解聘的,或因违反公安机关管理规定被解除劳动合同的

②尚未解除党纪、政纪处分的

③录用后,仍需要与其他单位保持劳动关系的。

三、招聘程序和报名方式

(一)报名方式:

1、下载并注册阿里钉钉:请报考本次公开招聘笔试的考生先点击以下链接http://t.cn/RfSWLxD或扫描下方二维码,安装钉钉手机客户端软件。通过本人手机号码进行新用户注册(通过报名资格审查后,本次招聘全程包括笔试、面试通知、笔试面试成绩查询、预录取通知等相关事宜都将通过已经绑定注册手机号码的钉钉客户端公布,请考生务必将注册手机号码与报名登记填写的手机号码保持一致,如因手机号不一致或错误而产生的后果,将由考生自己承担)。

2、填写简历预报名:下载安装好钉钉客户端之后,请应聘人员先进行网上报名。

报名时间:2021年12月15日起至2021年12月21日止

报名咨询电话:37026182或67848693

点击以下链接或扫描下方二维码进行网上报名:

https://sriui4lv27.jiandaoyun.com/f/61b93aa6cdd33b0008373bca

3、网上报名提交资料:

①近期正面免冠一寸证件照1张;

②身份证(正反面);

③户口簿(详细地址页、本人页)或上海市居住证;

④学历证书;

⑤《教育部学历证书电子注册备案表》具体操作指南详见http://www.chsi.com.cn/xlcx/rhsq.jsp);

⑥应聘者需提供居住地公安机关出具的无违法犯罪记录证明;

⑦有工作年限要求的须提交符合要求的上海市养老保险个人权益记录单或个人账户查询记录单;

⑧其他招聘简章内容要求的符合招聘条件的证书原件及复印件。

以上所提交的材料必须真实有效,否则后果自负。

(二)审核:委托第三方专业机构对应聘人员提供的相关资料进行审核,确定符合报名条件人员名单(应聘人员提交的应聘申请材料应当真实、准确,若提供虚假应聘申请材料或伪造、变造有关证件、材料、骗取考试资格的,取消应聘资格)。

(三)笔试:公司委托第三方机构统一组织笔试,笔试时间及地点将另行通知。

(四)面试:笔试结束后,按笔试成绩从高分到低分顺序及招聘职位拟聘用人数1:3比例,确定参加面试人选。

面试时间、地点另定,等待通知。 

(六)体检:根据综合成绩高低顺序和招聘职位拟聘用人数1:1比例确定体检人选。体检人员出现缺额时,可按综合成绩高低依次替补人员。体检费用自理。

(七)确定拟录用人员名单:根据笔试、面试、体检结果,以1:1比例确定拟录用人员,并进行公示7天。

四、疫情防控相关要求

1.疫情防控期间,考生请在应试前注意休息,如有低烧、干咳、胸闷、身体乏力等情况,建议不要参加应试。

2.应试当天,考生需配合出示本人当天更新的绿色“随申码”、“通信行程卡”、测量体温、全程佩戴口罩,并提交《考生安全承诺书》(点击阅读原文下载),否则将视作放弃应试处理。

3.如应试当天,凡经现场医疗专业人员确认有可疑症状的或有拒不配合佩戴口罩、不配合工作等行为,则取消该考生本次应试资格。

4.涉及以下情况的考生,需提前到有检测资质的医疗机构自费进行新冠病毒核酸检测,应试当天须出示此阴性证明:(1)持“健康码”非绿码;(2)应试前21天内曾去过国内疫情中高风险地区,中高风险地区是指经卫生健康委疫情风险等级查询确认为中高风险的地区(以县域为准),可登录http://bmfw.www.gov.cn/yqfxdjcx/index.html查询;(3)应试前21天内有国(境)外旅居史;(4)与新冠病毒肺炎确诊或疑似病例有密切接触史。

5.如有因外伤等其他疾病导致低烧或其他情况,需出具相关医疗证明。

6.最终以应试期间本区疫情防控要求为准。

五、信息公开

招聘公告将在松江区政府网站、上海九峰人才服务有限公司官网(https://www.sjctjt.com/jfjs/012004/partyInfo.html)、G60人才直达车(微官网)进行发布,拟录用人员名单信息将在九峰人才官网进行发布,公告时间不少于7天。

六、录用及相关待遇

本公司与录用人员签订劳动合同,依法约定试用期,试用期内考核不合格者解除劳动合同。录用人员将统一办理养老、医疗、失业、工伤、生育等规定的社会保险以及住房公积金。试用期间工资按上海市最低工资标准计发;试用期结束将按核定的岗位工资全额发放。

七、纪律与监督

招聘工作按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,严格招聘工作纪律与程序,确保被录用人员有较好的综合素质。对应聘人员,一经发现其不符合规定条件或者违反公开招聘纪律的,一律取消资格,已录用人员则解除劳动合同,责任自负。

监督电话:021-67626117

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